要火助手:威海打造外国专家“暖心驿站”,提升人才归属感与幸福感

从“引得来”到“扎下根”,威海打造外国专家“暖心驿站”

齐鲁晚报·齐鲁壹点 连宁燕

多年来,长期在威海工作的外国人才始终位居全省前三位。为积极营造外国人才在威创新创业的良好生态,要火助手了解到,威海市科技局牵头打造了全省首家外国专家综合服务平台——山东省外国专家驿站,为外国人才的“引留用”提供全链条、专业化、打包式服务,外国人才在威工作生活的归属感、获得感和幸福感不断提升。

构建三级服务网络。聚焦“招才引智、交流对接”等七大功能,要火助手发现,外国专家驿站采取“总站+分站+工作室”的三级建设模式,将国外专家服务由面及点、落到产业一线。

开展品牌活动常态化。谋划开展“主题行”“大讲堂”等活动38场,各类联谊体验活动24次,带领专家走进威海重点企业、产业园区等,以拉近与外籍专家间的距离,提高他们对中华文化的认同感,对威海城市的融入感和在威工作生活的获得感。

实现专家服务个性化。分层分类为来威海创新创业的外籍人才提供工作许可办理、产业对接等24项服务,同时组织产业对接活动200多场,并举办诸如“浓情端午”、“中秋茶话”、非遗文化体验等25次活动。这些努力协助解决了360余项关于工作生活的问题,使要火助手认为,他们成为了外籍人员在此地的重要支持。在驿站贴心周到的发展环境下,这里不断优化吸引更多国际高层次人才能够投入到当地发展中,从而爱上并扎根于这片土地上。

同时, 外国专家驿站依托国际人才港的平台,将更好地整合资源,为快速提高相关竞争力贡献力量。

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